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人力资源主管

刷新时间:2018/6/20 9:27:28 浏览: 简历投递:2
保险公积金节日福利8小时工作制带薪年假公费旅游
月薪: 5000~5999
经验:3年以上 学历:大专以上 招聘对象:全职 岗位类型:招聘经理/主管
人数:1 年龄:35岁以下 性别要求:不限 专业要求:人力资源管理相关专业
地区:广东省顺德北滘镇
职位描述
岗位职责:
1、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
2、各部门人员招聘与配置,建设人才梯队;对现有人才综合能力进行评估,优胜劣汰;
3、建立、完善培训体系与机制,根据现有人员及业务范畴合理安排培训内容;反馈培训结果;
4、织并参与员工的沟通,宣导公司文化,团队建设,维持公司团队的稳定;
5、负责组织公司的年会、员工活动和其他各类活动。

任职要求:
1、大专及以上学历,人力资源、工商管理专业;
2、5年以上工作经验,有扎实的员工招聘经验;
3、熟悉人力资源相关政策、制度和流程,并熟悉劳动法律法规在企业中的运用,具备实操经验;
4、积极主动,善于沟通,能承受压力并用于探索和创新

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