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招聘专员

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刷新时间:2019/12/13 9:02:00 浏览: 简历投递:
保险年终奖全勤奖节日福利8小时工作制公费旅游通讯补贴提供住宿餐补/工作餐
月薪: 3000~3999
经验:不限 学历:高中以上 招聘对象:全职 岗位类型:招聘专员/助理
人数:1 年龄:21至30岁 性别要求:不限 专业要求:行政管理
语言:粤语
地区:佛山市顺德区
职位描述
通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。
        1、全面负责公司内部人才的招聘工作;
  2、调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况,并进行有效分析,对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展,保证人才信息量大、层次丰富、质量高,确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求;
  3、发布职位需求信息,做好公司形象宣传;
  4、搜集简历,对简历进行分类、筛选,安排聘前测试,确定面试名单,通知应聘者前来面试(笔试),对应聘者进行初步面试(笔试)考核,出具综合评价意见;
  5、组织相关部门人员协助完成复试工作,确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求;
  6、对拟录用人员进行背景调查,与拟录用人员进行待遇沟通,完成录用通知;
  7、负责招聘广告的撰写,招聘网站的维护和更新,以及招聘网站的信息沟通;
  8、 总结招聘工作中存在的问题,提出优化招聘制度和流程的合理化建议,完成招聘分析报告;
  9、 负责建立企业人才储备库,做好简历管理与信息保密工作;

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